Uygulama geliştirmeyi insanlar ve yapay zekâ arasındaki süregelen bir sohbet olarak keşfedin—hedefleri şartnamelere, prototiplere, koda ve sürekli geri bildirimle iyileştirmelere dönüştürün.

Yazılım inşa etmek her zaman bir gidip gelmeydi: bir ürün sahibi bir ihtiyacı açıklar, bir tasarımcı bir yaklaşım çizer, bir mühendis “ya şöyle olursa?” diye sorar ve herkes “tamamlandı”nın ne demek olduğunu müzakere eder. Buna konuşma demek, ilerlemeyi gerçekten neyin sağladığını—tek bir eser yerine paylaşılan anlayışı—vurguladığı için faydalıdır.
Çoğu proje kimsenin kod yazamamasından değil; yanlış şeyi inşa etmekten veya doğru şeyi yanlış varsayımlarla inşa etmekten başarısız olur. Diyalog, niyetin netleşme yoludur:
İyi bir konuşma bunları erken ortaya koyar ve gerçeklik değiştikçe yeniden ziyaret eder.
Yapay zekâ taslak oluşturabilen, özetleyebilen, seçenekler önerebilen ve kod üretebilen yeni bir katılımcı ekler. Bu, çalışmanın tempini değiştirir: sorular daha hızlı yanıtlanır, prototipler daha çabuk ortaya çıkar.
Değişmeyen şey sorumluluktur. İnsanlar hâlâ ne inşa edileceğine, hangi risklerin kabul edilebilir olduğuna ve kullanıcılar için hangi kalitenin anlam taşıdığına karar verir. Yapay zekâ öneride bulunabilir, ancak sonuçların sahibi olamaz.
Bu yazı konuşmayı uçtan uca takip eder: problemi tanımlamak, gereksinimleri örneklere dönüştürmek, tasarımı yinelemek, mimari kararlar almak, birlikte kod yazıp incelemek, “çalışıyor” tanımıyla test etmek, belgeleri güncel tutmak ve yayın sonrası gerçek dünyadan öğrenmek—bununla birlikte güven, emniyet ve kalite için pratical sınırlar sunar.
Uygulama geliştirme artık sadece “iş”ten “mühendisliğe” bir devretme değil. Ekip şimdi ek bir katılımcı içeriyor: yapay zekâ. Bu işin temposunu değiştirir, ama rol netliği her zamankinden daha önemli hale gelir.
Sağlıklı bir teslimat ekibi hâlâ tanıdık görünür: ürün, tasarım, mühendislik, destek ve müşteriler. Fark şu ki artık daha sık birlikte “odada olabiliyorlar”—özellikle yapay zekâ geri bildirimleri hızlı özetleyebildiğinde, alternatifler taslaklayabildiğinde veya teknik ve teknik olmayan dil arasında çeviri yapabildiğinde.
Müşteriler yaşanmış gerçeği getirir: ne acıtıyor, ne kafa karıştırıyor, gerçekte ne için ödeme yapacaklar. Destek tekrarlayan sorunların ve uç durumların süprizini getirir. Ürün hedefleri ve kısıtları çerçeveler. Tasarım niyeti kullanılabilir akışlara dönüştürür. Mühendislik ise uygulanabilirlik, performans ve sürdürülebilirliği sağlar. Yapay zekâ bu konuşmaların her birini destekleyebilir, ama sahiplenmez.
İnsanlar bağlam, yargı ve hesap verebilirlik sağlar. Takasları, etiği, müşteri ilişkilerini ve organizasyonun karmaşık detaylarını anlarlar.
Yapay zekâ hız ve örüntü hatırlama katkısı sunar. Dakikalar içinde kullanıcı hikâyeleri taslaklayabilir, UI varyantları önerebilir, uygulanış yaklaşımları sunabilir, yaygın hata modlarını yüzeye çıkarabilir ve test fikirleri üretebilir. Özellikle ekip seçeneklere ihtiyaç duyduğunda kullanışlıdır—kararlara değil.
Yapay zekâya kasıtlı “şapkalar” atayabilirsiniz, örneğin:
“Yapay zekâ patron olsun” durumunu önlemek için karar haklarını açık tutun: insanlara gereksinimleri onaylama, tasarımları kabul etme, kodu birleştirme ve sürümleri onaylama yetkisi verin. Yapay zekâ çıktısını bir taslak olarak ele alın; güvenini testler, incelemeler ve açık mantıkla kazansın—sadece yüksek tona sahip olmasıyla değil.
Pratikte, bu “vibe-coding” platformlarının işe yaradığı yerdir: yapılandırılmış bir sohbet iş akışı, niyeti, kısıtları, taslakları ve revizyonları tek bir yerde tutmayı kolaylaştırır—aynı zamanda insan onaylarını doğru kapılarda zorunlu kılar.
Birçok proje bir özellik listesiyle başlar: “Bir gösterge paneline, bildirimlere ve ödemelere ihtiyacımız var.” Ancak özellikler tahmindir. Özellikle yapay zekâ odadaysa daha iyi bir başlangıç, kim zorlanıyor, bugün ne oluyor ve neden önemli gibi açık bir problem tanımıdır.
Bir yapay zekâ aracına “Bana bir görev uygulaması yap” demek yerine deneyin: “Destek ekibimiz zaman kaybediyor çünkü müşteri istekleri beş farklı yerde geliyor ve uçtan uca izlenmiyor.” Bu tek cümle yön ve sınır verir. Hem insanlar hem yapay zekâ için duruma uyan çözümler önermek daha kolay olur; sadece yaygın kalıpları değil.
Yapay zekâ, gerçek dünya sınırlarınızı isimlemediğiniz sürece onları yok sayan seçenekler üretecektir. Zaten bildiğiniz kısıtları yazın:
Bu kısıtlar “negatif” değil; yeniden çalışmayı önleyen tasarım girdileridir.
“Verimliliği artırmak” üstüne inşa etmek zordur. Bunu ölçülebilir başarı metriklerine dönüştürün:
Sonuçlar test edilebilir olduğunda, yapay zekâ kabul kriterlerine ve uç durumlara uygun test örnekleri oluşturabilir.
Çözümler istemeden önce bir sayfalık brif yazın: problem tanımı, kullanıcılar, mevcut iş akışı, kısıtlar ve başarı metrikleri. Sonra yapay zekâyı varsayımları sorgulamaya, alternatifler önermeye ve riskleri listelemeye davet edin. Bu sıra sohbeti sağlam tutar—ve “yanlış doğru şeyi inşa etme” günlerini kurtarır.
Gereksinimler, bir konuşma gibi okunduğunda en iyi şekilde çalışır: açık niyet, “tamamlandı”nın paylaşılmış anlaşması ve birkaç somut örnek. Yapay zekâ bunu hızlandırabilir—ama onu bir kehanet gibi değil, taslak ortağı gibi ele alın.
“Özellik X için gereksinimler yaz” demek yerine bir role, kısıtlara ve hedef kitleye bağlayın. Örnek:
Sonra dönen çıktıyı gözden geçirip acımasızca düzenleyin. Hikâyeleri gün ya da haftalar içinde inşa edilebilecek kadar küçük tutun. Bir hikâye birden fazla hedef içeriyorsa (“ve ayrıca…”), bölün.
Örnek olmadan bir kullanıcı hikâyesi genellikle nazik bir tahmindir. Gerçek senaryolar ekleyin:
Yapay zekâdan 10 örnek listelemesini isteyebilir, 3 uç durum ve 2 hata durumu eklemesini söyleyebilir ve yaptığı varsayımları işaretlemesini isteyebilirsiniz.
“İnce ama test edilebilir” hedefleyin. Bir sayfa net kural, on sayfa muğlak prozadan iyidir. Bir şey faturalamayı, gizliliği veya kullanıcı güvenini etkiliyorsa bunu açıkça yazın.
Yanlış anlamalar çoğunlukla kelimelerden gelir, koddnan değil. Küçük bir sözlük tutun—ideal olarak gereksinimlerle aynı yerde:
Bu sözlüğü yapay zekâya da geri verin ki taslaklar tutarlı kalsın ve ekibiniz hizalanmış olsun.
İyi tasarım nadiren kusursuz gelir. Taslak, test, düzeltme ve tekrarla netleşir—başlangıç niyetini koruyarak. Yapay zekâ bu döngüleri hızlandırabilir, ama amaç hız için hız değil; düşünmeyi atlamadan çabuk öğrenmektir.
Ekranlarla değil akışla başlayın. Kullanıcının hedefini ve kısıtlarını tanımlayın (“mobilde, tek elle, düşük dikkatli ilk kez kullanıcı”), sonra yapay zekâdan birkaç akış seçeneği isteyin. Oradan tel kafes düzeyinde düzenleri kabaca çıkarıp marka sesiyle uyumlu mikro metin varyantları (buton etiketleri, hata mesajları, yardımcı metin) taslaklayın.
Kullanışlı bir ritim: insan niyeti ve tonu tanımlar, yapay zekâ seçenekler üretir, insan seçip düzenler, yapay zekâ ekranlar arasında tutarlılığı sıkılaştırır.
“Üç farklı yaklaşım” istediğinizde sadece varyasyon değil takaslar isteyin. Örneğin: “Seçenek A adımları en aza indirir, Seçenek B kullanıcı kaygısını azaltır, Seçenek C hassas veri toplamaktan kaçınır.” Erken karşılaştırma, ekibin yanlış sorunu çözen bir tasarımı cilalamasını önler.
Hiçbir şey “son” gibi hissetmeden önce hızlı kontroller yapın: renk kontrastı varsayımları, klavye navigasyonu beklentileri, okunabilir hata durumları, kapsayıcı dil ve ekran okuyucu gibi uç durumlar. Yapay zekâ olası sorunları işaretleyip düzeltme önerebilir, ama nihai kabulleri insanlar belirler.
Geri bildirim genellikle dağınıktır: “Bu kafa karıştırıcı hissettiriyor.” Altta yatan nedeni sade bir dille yakalayın, sonra bunu spesifik revizyonlara çevirin (“bu adımı yeniden adlandır”, “önizleme ekle”, “seçenek sayısını azalt”). Yapay zekâdan geri bildirimi kısa bir değişiklik listesine özetlemesini isteyin—böylece yinelemeler hedeften sapmaz.
Eskiden mimari tek seferlik bir plan gibi görülürdü: bir desen seç, diyagram çiz, uygula. Yapay zekâ odadaysa bu, ürün ihtiyaçları, teslimat hızı, uzun vadeli bakım ve ekibin destekleyebileceği şeyler arasında bir müzakere olarak daha iyi çalışır.
Pratik bir yaklaşım: insan mimari kararlarını yapay zekânın ürettiği alternatiflerle eşleştirmek. Bağlamı (kısıtlar, ekip yetkinliği, beklenen trafik, uyumluluk ihtiyaçları) verin ve yapay zekâdan 2–3 uygulanabilir tasarım önerisi isteyin; her birinin takaslarını belirtmesini söyleyin.
Sonra insan kısmını yapın: iş ve ekiple uyumlu olanı seçin. Bir seçenek “havalı” ama operasyonel karmaşıklığı artırıyorsa bunu söyleyip devam edin.
Çoğu mimari problem sınır problemidir. Belirleyin:
Yapay zekâ boşlukları fark edebilir (“Kullanıcı silinirse ne olur?”), ama sınır kararları açık ve test edilebilir kalmalıdır.
Ne seçtiğinizi, neden ve ne zaman tekrar gözden geçireceğinizi kaydeden hafif bir karar günlüğü tutun. Kısa bir not her karar için, kod tabanına yakın bir yerde (ör., /docs/decisions).
Bu, mimarinin folklor haline gelmesini önler—ve yapay zekâ desteğini daha güvenli kılar, çünkü sistemin başvuracağı yazılı bir niyet vardır.
Tartışmalar sarmala girdiğinde sorun: “Bugünün gereksinimlerini karşılayan ve yarını engellemeyecek en basit versiyon nedir?” Yapay zekâdan minimum uygulanabilir mimari ve ölçeklenebilir yükseltme yolu önermesini isteyin; böylece şimdi gönderebilir, kanıtla evrimleştirebilirsiniz.
Yapay zekâyı hızlı bir stajyer takım arkadaşı gibi düşünün: taslak üretmede harika, nihai şeklin hesabını vermez. İnsanlar mimariyi, adlandırmayı ve kararların “neden”ini yönlendirmeli; yapay zekâ “nasıl”ı hızlandırır. Ama amaç düşünmeyi devretmek değil—niyet ile temiz, incelenebilir bir uygulama arasındaki mesafeyi kısaltmaktır.
Küçük, test edilebilir bir dilim isteyerek başlayın (bir fonksiyon, bir endpoint, bir bileşen). Sonra hemen mod değiştirin: taslağı açıklık, tutarlılık ve mevcut sözleşmelere uygunluk açısından inceleyin.
Kullanışlı bazı prompt örüntüleri:
POST /invoices handler'ı oluştur.”(Dikkat: kod blokları ve inline code parçaları olduğu gibi korunmalıdır.)
Yapay zekâ doğru kod üretebilir ama yine de “garip” hissettirebilir. İnsanlar şu konularda sorumluluğu sürdürmeli:
data/item yerine)Kısa bir stil örneği (önerilen kalıplardan birkaç örnek) korursanız, promptlara bunları dahil ederek çıktıları sabitleyebilirsiniz.
Yapay zekâyı seçenekleri keşfetmek ve sıkıcı sorunları hızlıca düzeltmek için kullanın; ama normal inceleme kapılarınızı atlamasına izin vermeyin. Pull request'leri küçük tutun, aynısı kontrolleri çalıştırın ve insanın gereksinimlere göre davranışı doğrulamasını zorunlu kılın—özellikle uç durumlar ve güvenlik açısından hassas kod için.
Bu “birlikte yazma” döngüsünü doğal hissettirmek istiyorsanız, Koder.ai gibi araçlar sohbeti doğrudan çalışma alanı yapar: planlamak, iskeletlemek ve yinelemek için sohbet edin, aynı zamanda kaynak kontrol disiplini (incelemeye açık diff'ler, testler ve insan onayları) korunsun. Hızlı prototiplerin üretip üretim kalitesine evrilebildiği senaryolarda özellikle etkilidir—web için React, backend için Go + PostgreSQL ve mobil için Flutter gibi—ve sürecinizi bağlantısız prompt yığınlarına dönüştürmez.
Test etme, bir konuşmanın somutlaştığı yerdir. Niyet ve tasarımı günlerce tartışabilirsiniz, ama iyi bir test paketi daha basit bir soruyu yanıtlar: “Bunu yayımlarsak, söz verdiğimiz şekilde davranacak mı?” Yapay zekâ kod yazmayı yardım ettiğinde, testler kararları gözlemlenebilir sonuçlara bağladığı için daha da önemli olur.
Zaten kullanıcı hikâyeleri ve kabul kriterleriniz varsa yapay zekâdan doğrudan onlardan test vakaları önermesini isteyin. İşe yarayan kısım hacim değil—kapsamdır: uç durumlar, sınır değerler ve “kullanıcı beklenmedik bir şey yaparsa?” senaryoları.
Pratik bir prompt: “Bu kabul kriterleri verildiğinde, girdiler, beklenen çıktılar ve hata modları ile test vakalarını listele.” Bu genellikle zamanı ucuzken eksik detayları (zaman aşımı, izinler, hata mesajları) yüzeye çıkarır.
Yapay zekâ birim testlerini, gerçekçi örnek verileri ve negatif testleri (geçersiz formatlar, aralık dışı değerler, tekrar gönderimler, kısmi hatalar) hızlıca taslaklayabilir. Bunları ilk taslak olarak ele alın.
Yapay zekânın özellikle iyi olduğu şeyler:
Testlerin doğruluğunu ve gerçek dünya davranışını insanlar gözden geçirmeli. Test gerçekten gereksinimi doğruluyor mu—sadece implementasyonu mu tekrar ediyor? Gizlilik/güvenlik senaryolarını kaçırıyor muyuz? Bu risk için doğru seviye (birim vs entegrasyon) mı test ediliyor?
Güçlü bir tamamlanma tanımı “testler var”dan daha fazlasını içerir. Şunları da içermelidir: geçen testler, kabul kriterlerinin anlamlı kapsaması ve güncellenmiş dokümanlar (kısa bir /docs notu ya da değişiklik günlüğü bile yeterli). Böylece yayımlamak bir inanç sıçraması olmaz—kanıtlanmış bir iddiadır.
Çoğu ekip dokümantasyondan nefret etmiyor—onu iki kez yazmaktan veya yazıp güncelliğini yitirmesinden nefret ediyor. Yapay zekâ ile dokümantasyon, “sonrasında ek iş” olmaktan “her anlamlı değişikliğin yan ürünü” olmaya dönüşebilir.
Bir özellik merge edildiğinde yapay zekâ değişikliği insan-dostu dile çevirmeye yardımcı olabilir: değişiklik günlükleri, sürüm notları ve kısa kullanıcı kılavuzları. Anahtar, doğru girdileri vermektir—commit özetleri, pull request açıklamaları ve değişikliğin neden yapıldığına dair kısa bir not—sonra çıktıyı kod gibi gözden geçirin.
“Performans iyileştirildi” gibi belirsiz güncellemeler yerine somut ifadeler hedefleyin (“tarihe göre filtrelendiğinde daha hızlı arama sonuçları”) ve açık etki (“ek bir işlem gerekmez” vs “hesabınızı yeniden bağlayın”).
Dahili dokümanlar, insanların saat 2'deki bir olay sırasında sorduğu sorulara yanıt verdiğinde en yararlıdır:
Yapay zekâ mevcut materyallerden (destek sohbetleri, olay notları, konfigürasyon dosyaları) bunları taslaklayabilir; ama insan doğrulaması temiz bir ortamda adımları çalıştırmalıdır.
Basit kural: her ürün değişikliği bir doküman değişikliği ile birlikte gelir. Pull request'lere bir kontrol listesi maddesi ekleyin (“Doküman güncellendi mi?”) ve yapay zekâdan eski ve yeni davranışı karşılaştırarak düzenleme önermesini isteyin.
Gerekirse okuyucuları destekleyen sayfalara yönlendirin (örneğin /blog daha derin açıklamalar için veya /pricing plan-özgü özellikler için). Böylece dokümantasyon yaşayan bir harita olur—unutulmuş bir klasör değil.
Yayınlamak konuşmanın sonu değildir—konuşma o zaman daha dürüst hale gelir. Gerçek kullanıcı ürünle etkileşince, davranışını tahmin etmeyi bırakırsınız ve gerçekten işlerine nasıl uyduğunu öğrenirsiniz.
Prodüksiyonu keşif görüşmeleri ve iç incelemelerle birlikte başka bir girdi akışı gibi ele alın. Sürüm notları, değişiklik günlüğü ve hatta “bilinen problemler” listeleri, dinlediğinizi gösterir—ve kullanıcılara geri bildirimlerini dayandıracak yer verir.
Yararlı geri bildirim nadiren tek bir pakette gelir. Genellikle birkaç kaynaktan çekersiniz:
Amaç, bu sinyalleri tek bir hikâyede birleştirmek: hangi problem en sık, hangisi en maliyetli ve hangisi en düzeltilebilir?
Yapay zekâ haftalık destek temalarını özetleyebilir, benzer şikâyetleri kümeleyebilir ve düzeltilecek öncelikli bir liste taslaklayabilir. Ayrıca adımlar önerebilir (“doğrulama ekle”, “hoş geldin metnini iyileştir”, “bu eventi enstrümente et”) ve patch için kısa bir şartname oluşturabilir.
Ama önceliklendirme hâlâ ürün kararıdır: etki, risk ve zamanlama önemlidir. Yapay zekâyı okuma ve sıralama yükünü azaltmak için kullanın—yargıyı devretmek için değil.
Değişiklikleri kontrolünüzde tutacak şekilde gönderin. Özellik bayrakları, aşamalı dağıtımlar ve hızlı rollback'ler değişiklikleri bahis yerine deney haline getirir. Pratik bir taban çizgisi istiyorsanız, her değişiklikle birlikte bir geri alma planı tanımlayın, problemi bekledikten sonra değil.
Bu, platform özelliklerinin riski ciddi şekilde azaltabildiği noktadır: snapshot ve rollback, denetim dostu değişiklik geçmişi ve tek tıkla dağıtım gibi özellikler “her zaman geri alabiliriz” umudunu operasyonel bir alışkanlığa çevirir.
Yapay zekâ ile çalışmak geliştirmeyi hızlandırabilir, ama yeni hata modları da getirir. Amaç “modele güvenmek” ya da “modele güvenmemek” değil—güvenin kontrollerle kazanıldığı bir iş akışı kurmaktır.
Yapay zekâ API'ları, kütüphaneleri veya kod tabanınız hakkında “gerçek olmayan” bilgiler (hallüsinasyonlar) üretebilir. Ayrıca gizli varsayımları sokabilir (ör., “kullanıcılar her zaman çevrimiçi”, “tarihler UTC'de”, “sadece İngilizce UI”). Ve kırılgan kod üretebilir: mutlu yol demoda çalışır ama yük altında, garip girdilerde veya gerçek veride başarısız olur.
Basit bir alışkanlık yardımcı olur: yapay zekâ bir çözüm önerdiğinde, ondan varsayımları, uç durumları ve hata modlarını listelemesini isteyin; sonra hangilerinin açık gereksinimler veya testler olacağına karar verin.
Promptları paylaşılan bir çalışma alanı gibi ele alın: parolaları, API anahtarlarını, özel müşteri verilerini, erişim tokenlarını, dahili olay raporlarını, yayımlanmamış finansalleri veya özel kaynak kodunu yapay zekâya yapıştırmayın—organizasyonunuz onaylı araçlar ve politikalar olmadıkça.
Bunun yerine redaksiyon ve sentez kullanın: gerçek değerleri yer tutucularla değiştirin, tabloları dökmek yerine şemaları tanımlayın ve sorunu yeniden üretmek için minimal snippet'ler paylaşın.
Organizasyonunuz veri ikamet gereksinimleri varsa, kullandığınız araçların bunlara uyabildiğinden emin olun. Bazı modern platformlar (Koder.ai dahil) küresel altyapıda çalışır ve uygulamaları farklı bölgelerde dağıtabilir—ama politika her zaman önce gelir.
Kullanıcıya dönük özellikler haksız varsayılanları kodlayabilir—öneriler, fiyatlandırma, uygunluk, moderasyon veya form doğrulama bile. Hafif kontroller ekleyin: farklı isimler ve lokallerle test edin, “kimi zarar verebilir”i gözden geçirin ve kararların insanları etkilediği durumlarda açıklama ve itiraz yolları sağlayın.
Yapay zekâ çıktısını incelenebilir yapın: insan kod incelemesi zorunlu kılın, riskli değişiklikler için onaylar kullanın ve bir denetim izi (promptlar, diff'ler, kararlar) saklayın. Bunu otomatik testler ve linting ile eşleştirin ki kalite pazarlık konusu olmasın—sadece ona ulaşmanın en hızlı yolu değişsin.
Yapay zekâ “geliştiricilerin yerini almayacak”; daha çok dikkat dağılımını yeniden düzenleyecek. En büyük değişim, günün daha fazlasının niyeti netleştirmeye ve çıktıları doğrulamaya harcanması, rutin çeviri işinin (bariz kararları boilerplate koda dönüştürmek) daha az zaman alması olacaktır.
Ürün ve mühendislik rolleri daha net problem tanımları ve sıkı geri besleme döngüleri etrafında birleşecek. Geliştiriciler daha çok şunlara zaman ayıracak:
Bu sırada yapay zekâ daha fazla ilk taslak üstlenecek: ekran iskeletleri, endpoint bağlama, migrasyonlar ve refactor önerileri—sonra işi insan yargısına geri verecek.
Yapay zekâdan değer alan ekipler genellikle sadece araç değil iletişim kası geliştirir. Yararlı beceriler şunlardır:
Bunlar şık promptlardan ziyade açık olmaya dair becerilerdir.
Yüksek performanslı ekipler nasıl “sisteme konuşacaklarını” standartlaştıracak. Hafif bir protokol şöyle olabilir:
/docs içinde, bir sonraki yinelemeyi bilgili başlatmak için)Bugün yapay zekâ taslakları hızlandırmada, diff'leri özetlemede, test vakaları üretmede ve inceleme sırasında alternatifler önermede güçlü. Önümüzdeki yıllarda daha iyi proje bağlamı hafızası, daha güvenilir araç kullanımı (test çalıştırma, log okuma) ve kod, doküman ve ticket'lar arasında tutarlılık bekleyin.
Sınırlayan faktör hâlâ netlik olacak: niyeti kesin tarif edebilen ekipler ilk faydayı görecek. Kazanan ekipler sadece “yapay zekâ araçlarına” sahip olanlar değil—niyeti yazılıca yazıya döken, koruyucularla hızı güvenli kılan, tekrar edilebilir bir konuşmaya sahip olanlar olacak.
Eğer bu kaymayı keşfetmeyi düşünüyorsanız, konuşma, planlama ve uygulamanın birlikte yaşadığı bir iş akışını deneyin. Örneğin, Koder.ai sohbet odaklı inşa etme desteği sağlar: planlama modu, kaynak dışa aktarma, dağıtım/barındırma, özel alan adları ve snapshot/rollback—hızlı yineleme isterken kontrolü kaybetmemek için kullanışlıdır. (Öğrendiklerinizi paylaşırsanız, Koder.ai'nin kredi kazandırma ve yönlendirme programları maliyeti dengelemenize yardımcı olabilir.)